วิกฤตแรงงานทำให้เครือร้านสะดวกซื้อใหญ่สุดของญี่ปุ่นต้องออกมาตรการมัดใจพนักงานต่างชาติ โดย 7-Eleven Japan เริ่มเดินหน้ามาตรการช่วยเหลือและดูแลพนักงานต่างชาติ ราว 37,000 คนทั่วญี่ปุ่น เพื่อให้มีชีวิตความเป็นอยู่ที่ดีขึ้น ปักหลักต่ออยู่ในญี่ปุ่นและทำงานด้วยในระยะยาว 

มาตรการช่วยเหลือดังกล่าวดูแลโดย Seven Global Linkage แผนกที่ 7-Eleven Japan ตั้งขึ้นเมื่อปี 2020 จะมีการสร้างฐานข้อมูล อนุมัติสินเชื่อผ่านบัตรเครดิต และบ้านพัก รวมไปถึงจัดอบรมและส่งพนักงานต่างชาติไปตามสาขาต่างๆ ทั่วประเทศอีกด้วย โดยเบื้องต้นจะเน้นกลุ่มนักเรียนนักศึกษาต่างชาติก่อน 

สำหรับพนักงานต่างชาติของ 7-Eleven Japan แม้มีสัดส่วนคิดเป็นเพียง 9.5% จากพนักงานทั้งหมด

แต่ก็กำลังทวีความสำคัญ เพราะญี่ปุ่นยังคงแก้ปัญหาขาดแคลนแรงงาน หลังกลายเป็นสังคมผู้สูงอายุ เต็มไปด้วยประชากรวัยเกษียณไม่ตก โดยหนึ่งในธุรกิจที่ได้รับผลกระทบมากสุดคือร้านสะดวกซื้อ

ปี 2019 เครือร้านสะดวกซื้อใหญ่ ๆ ของญี่ปุ่นทั้ง 7-Eleven Lawson และ FamilyMart ต่างพยายามแก้ไขปัญหาดังกล่าว ทั้งด้วยการปิดช่วงกลางคืน และปิดสาขาที่ไม่ทำกำไร

รวมไปถึงการว่าจ้างชาวต่างชาติ จนนำมาสู่การช่วยเหลือพนักงานชาวต่างชาติเพื่อรั้งตัวให้ทำงานด้วยนาน ๆ ของ 7 Eleven นั่นเอง

อย่างไรก็ตาม หากปัญหาสังคมสูงวัยยังไม่ได้รับการแก้ไข มีการประเมินว่าเมื่อถึงปี 2040 คนวัยทำงานของญี่ปุ่นจะลดลงไปอีก 20% จนผู้หญิง ชาวต่างชาติ รวมไปถึงระบบอัตโนมัติและหุ่นยนต์ต้องเข้าสู่ตลาดแรงงานมากขึ้น/kyodo, japantoday



อัพเดตข่าวสารการตลาดทุกวันได้ที่ Website: Marketeeronline.co
Facebook: www.facebook.com/marketeeronline

ติดตาม Marketeer Online ทาง Line@ : @marketeer

เพิ่มเพื่อน