แสนสิริ ตอกย้ำการเป็นแบรนด์ที่ยืนหยัดเคียงข้าง โอบรับทุกความหลากหลายที่เท่าเทียมตั้งแต่วันแรกและตลอดไป

2024 ปีสำคัญของกลุ่ม LGBTQIAN+ ทั้งในมิติของสังคมไทยที่เปิดกว้างกว่าเดิม และ “ร่างกฎหมายสมรสเท่าเทียม” ผ่านความเห็นชอบจากที่ประชุมวุฒิสภาไปแล้วทั้ง 3 วาระ ก้าวสู่เส้นชัยโค้งสุดท้ายก่อนบังคับใช้กฎหมายครั้งแรก ส่งผลให้ไทย เป็น “ประเทศแรก” ในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ที่ทุกคู่สมรสจะมีสิทธิ์เท่าเทียมกันในทุกมิติ

ตลอดทั้งเดือนมิถุนายนที่ผ่านมาเราได้เห็นการเฉลิมฉลองอย่างยิ่งใหญ่จากทั้งภาครัฐ เอกชน และแบรนด์ต่าง ๆ

หนึ่งในแบรนด์ที่ยืนหยัดเคียงข้างกลุ่ม LGBTQIAN+ ขับเคลื่อนและสร้างแรงกระเพื่อมสำคัญ ๆ มาหลายปี คือ แสนสิริ

ถ้ายังจำกันได้ แสนสิริ คือองค์กรแรก ๆ ในประเทศที่สนับสนุนเรื่องความเท่าเทียมกันของกลุ่มที่มีความหลากหลายอย่างจริงจริงมาโดยตลอด เริ่มตั้งแต่ให้ความสำคัญกับสวัสดิการพนักงานอย่างเท่าเทียม

คือนอกเหนือจากสวัสดิการพื้นฐานแล้ว แสนสิริได้เพิ่มสวัสดิการแห่งความเท่าเทียม เช่น คุณพ่อสามารถลาคลอดไปดูแลภรรยาได้, ลาผ่าตัดแปลงเพศ, ลาเพื่อไปรับรองบุตรบุญธรรม ฯลฯ

ทั้งนี้ แสนสิริยังเป็นบริษัทแรกในประเทศไทย และเป็น 1 ใน 200 บริษัทชั้นนำทั่วโลกที่ลงนามกับ UN Global Standards of Conduct for Business หรือมาตรฐานข้อปฏิบัติ ทางธุรกิจขององค์การสหประชาชาติ (UN) เขียนขึ้นโดยสำนักงานของข้าหลวงใหญ่เพื่อสิทธิมนุษยชนแห่งองค์การสหประชาชาติ (Offices of the United Nations High Commissioner for Human Rights-OHCHR) เพื่อสนับสนุนความเท่าเทียมในสังคม ลดการแบ่งแยก

Marketeer พาคุณผู้อ่านไปไล่เรียงไทม์ไลน์การเดินทางของแสนสิริ ที่ยืนหยัดเคียงข้าง LGBTQIAN+ ด้วย Actions ที่จริงจังพร้อมสร้างแรงกระเพื่อมสำคัญ ๆ ให้กับสังคม

ปี 2018 -2019 แสนสิริเริ่มต้นปรับเปลี่ยนโลโก้เพื่อสนับสนุนเรื่องความเท่าเทียมระหว่างเพศในช่วงเดือนแห่งความภาคภูมิใจ (Pride Month)

ปี 2020 แสนสิริ สนับสนุน Pride Month ภายใต้แนวคิด everyone is family และมีการร่วมมือกับธนาคารพันธมิตร  (ปัจจุบันอยู่ที่ 8 แห่ง) “ให้ทุกคู่ กู้ร่วมได้” พร้อมลงนาม UN Standards of Conduct for Business เป็นบริษัทแรกของไทย

ปี 2021 แสนสิริได้เปิดตัวแคมเปญ “Live Equally เราเท่ากัน” ขยายวิสัยทัศน์ปี 2021 สู่มุมมองด้าน “ความเท่าเทียมในทุกมิติ” ทั้งคนภายนอกและพนักงานในองค์กร

ปี 2022 ภายใต้การสนับสนุนของ UNDP เป็นปีที่ 3 แสนสิริยังเดินหน้าสนับสนุนความหลากหลายอย่างต่อเนื่อง ในแคมเปญ “เราเท่ากัน ฉันเท่าเธอ” สนับสนุนให้ทุกความเท่าเทียมต้องเริ่มต้นจากที่  “บ้าน” ของทุกคน

และปี 2023 แสนสิริได้แสดงจุดยืน โดยใช้สีขาวแสดงออกถึงความเท่าเทียม พร้อมเปิดตัวนิทรรศการ ‘Sansiri: Live Equally House’ ห้องสีขาวใจกลางกรุง ที่พร้อมโอบรับทุกเฉดสี

ต้นปี 2024 แสนสิริได้ร่วมเฉลิมฉลองที่สภาผู้แทนราษฎร มีมติรับหลักการร่างกฎหมายสมรสเท่าเทียม 4 ฉบับ ในวาระที่ 1 ด้วยแคมเปญ “LOVE WINS” โดยนำเสนอออกมาในรูปแบบของบอลลูนสีรุ้ง และในเดือนมิถุนายน ซึ่งเป็นเดือนสัญลักษณ์แห่งการสนับสนุนความหลากหลาย

และช่วงเดือน Pride Month 2024 ที่ผ่านมา แสนสิริ ยังคงแสดงพลังแห่งความหวังเคียงข้างชาว LGBTQIAN+ ผ่าน Message “HOPE BLOOMS, LOVE WINS” คือความหวังที่ผลิบานดั่งดอกไม้ และเป็นสัญลักษณ์แห่งการเริ่มต้นใหม่ที่จะถึงในอนาคตอันใกล้นี้ โดยดอกไม้ที่หยิบนำมาใช้ล้วนมีความหมายที่ลึกซึ้งต่อการฉลองในวาระนี้เป็นอย่างยิ่ง

แน่นอนว่าสุดท้ายอีก 120 วันข้างหน้าทุกคนจะได้รับข่าวดีในการประกาศใช้กฎหมายอย่างสมบูรณ์แบบอย่างแน่นอน แสนสิริจึงใช้ YOU MAY KISS THE PRIDE เพื่อร่วมเฉลิมฉลองการผ่านร่างฯ “กฎหมายสมรสเท่าเทียม” เตรียมพร้อมสู่การประกาศใช้อย่างเป็นทางการ จนถึงวันที่คู่สมรส LGBTQIAN+ ได้รับสิทธิทางการสมรสเท่าเทียมอย่างแท้จริง

อัพเดตข่าวสารการตลาดทุกวันได้ที่ 
Website : Marketeeronline.co / Facebook : www.facebook.com/marketeeronline


ติดตามนิตยสาร Marketeer ฉบับดิจิทัล
อ่านได้ทั้งฉบับ อ่านได้ทุกอุปกรณ์ พกไปไหนได้ทุกที
อ่านบน meb : Marketeer